4月28日，置业公司工会二届一次会员代表大会隆重召开。大会全面总结过去五年工会工作，明确今后五年发展目标，集团公司工会办公室副主任、女工主任、团委书记李立出席会议并讲话，公司纪委书记、工会主席杨晓玲主持会议，全体会员代表参会。

会议审议通过了《工会工作报告》《2020年度至2025年度财务收支情况及2026年度财务预算情况报告》和《工会经费审查工作报告》，并选举产生了新一届工会委员会委员及经费审查委员会委员。

会议指出，过去五年，公司工会在集团工会和公司党委领导下，紧扣企业发展大局，扎实履职、实干担当。一是强化思想引领，常态化开展理论学习等活动，引导职工听党话、跟党走。二是深化民主管理，落实职代会、厂务公开制度，企业获评省级相关荣誉。三是聚焦中心工作，开展技能竞赛、业务培训，提升职工素养，助力生产经营。四是做实服务保障，健全帮扶机制，落实体检、女职工保护等举措。五是丰富文化载体，开展文体活动，履行国企社会责任。六是夯实自身建设，完善制度、规范经费、建强干部队伍。七是正视不足，针对基层工会发展不均等问题，后续逐项整改。

会议强调，今后五年，工会将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕六大任务发力。一是强化思想引领，凝聚发展共识。以党的创新理论为引领，持续深化理论学习，弘扬劳模精神，选树先进典型，引导职工坚定理想信念、立足岗位实干。二是深化民主管理，筑牢权益防线。严格落实职代会、厂务公开制度，规范集体合同签订，畅通维权渠道，切实保障职工合法权益。三是深耕岗位建功，助力提质增效。持续开展劳动技能竞赛、创新创效活动，常态化组织业务培训，提升职工专业素养，赋能企业高质量发展。四是擦亮服务品牌，彰显工会温度。深化“四季送”帮扶行动，精准帮扶困难职工，落实健康保障举措，丰富职工文体生活，做实暖心服务。五是抓实基层建设，提升履职能力。健全工会组织体系，推进会员实名制管理，加强工会干部培训，力戒形式主义，提升服务职工实效。六是规范经费管理，筑牢合规根基。完善经费管理制度，强化经费监督管控，优化支出结构，确保经费合规使用、提质增效。

集团公司工会办公室副主任、女工主任、团委书记李立，充分肯定置业公司工会过往成绩，并对新一届工会委员会提出六点要求：一要坚持党的领导，把准政治方向；二要服务发展大局，建强产业工人队伍；三要坚持以人为本，维护职工权益；四要加强自身建设，夯实基层基础。

大会号召，全体职工与工会干部要在公司党委和集团工会领导下，踔厉奋发、实干担当，凝心聚力、奋勇争先，为推动置业公司高质量发展谱写新篇章！

（通讯员：张宁）