发表时间:2022年06月02日 03时 作者: 来源: 阅读:0
为全面落实置业公司党委党建工作部署,加快推进物业公司党支部“党建引领、红色物业”党建工作标准化、规范化建设,进一步提升基层党建工作水平,
5月26日下午,物业公司党支部召开2022年上半年党建工作推进会,物业公司党支部书记、委员及党支部干事参加会议。公司党委工作部部长及相关人员到会指导。
会议通过查看资料、会议座谈等方式,对物业公司党支部落实标准化特色支部建设、组织建设、党风廉政建设、群团工作、宣传工作、党建融入生产特色创建活动等方面进行深入交谈和沟通。物业公司党支部书记对物业公司今年以来开展的特色党建工作进行了详细的介绍。
会议指出,物业公司党支部成立半年以来,党支部在组织建设、思想建设、理论武装、纪律作风建设、资料分类归档等方面取得了明显成效,党建基础工作得到了夯实。同时,在物业特色党建工作与生产经营的融合方面有了新的探索,取得了阶段性成效。
会议强调,下一步,支部党建工作要在标准化建设的基础上,抓好“三会一课”制度落实,尤其要抓好特色党建创建,重点在“党建引领红色物业”方面出实招,积极开展“温暖物业”创建行动,建立“温暖组织”,打造“温暖阵地”,开展“温暖服务”。对“党员示范窗口”等红色组织要赋予内涵和打造标准,形成企业内部规范标准。以党建为引领,制定方案,对各物业中心开展“评星挂星”活动,促进物业管理服务工作高质量发展。要落实好集团公司党委“四标”培育创建要求,在抓好班子要有力、带好队伍要有力、强基础要有力、防风险要有力、保稳定要有力、促发展要有力、履职要有力等“七个有力”方面下功夫、抓突破、求实效,努力提升基层党建工作质量。(通讯员:韩钟彪)
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