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公司党委召开2020年度党支部书记抓党建述职评议考核会议

发表时间:2021年02月04日 08时 作者:赵文文 来源: 阅读:0

2月2日,公司党委召开2020年度党支部书记抓党建述职评议考核会议。会议采取现场述职和视频述职相结合的方式进行。公司党委领导班子全体成员、机关部室负责人、基层党支部书记、副书记和党委工作部、纪委办公室、群众工作部全体成员参加了会议。

会上,各党支部书记分别从落实党建工作责任、党风廉政建设工作责任、意识形态工作责任、省委巡视整改工作责任、疫情防控和复工复产工作责任、抓基层党建存在的突出问题和下一步改进措施及方法等方面进行了汇报。公司党委书记、董事长王志宏针对各党支部书记述职内容,逐一进行现场点评,对党建工作取得的成绩和好的经验做法给予了肯定,同时也点出了存在的问题和改进方向,要求各党支部书记进一步找准党建工作和中心工作的融合点,推动党建工作融入中心、进入管理、发挥作用,切实以高质量党建推动企业高质量发展。参会人员对各党支部书记抓党建工作情况进行了现场测评。

公司党委书记、董事长王志宏在总结发言中强调,各党支部在开展2021年党建工作时要进一步提高思想认识,结合公司“十四五”发展规划,突出提前谋划部署,细化党建任务清单,切实运用好“工作项目化、项目目标化、目标节点化、节点责任化”的工作方法,推动党建工作取得新突破。要加快打造标杆党支部,充分把握运用“党建+”的工作思路,以“党建+项目建设”、“党建+宣传营销”、“党建+依法治企”、“党建+廉政建设”、“党建+员工思想”为工作重点,推动党建与中心工作、个人工作和思想教育有机结合,在提高经济效益、完善组织架构、丰富人才储备等方面取得新建树。要着力强化理想信念教育,充分利用好各党支部所在地红色教育资源,组织广大党员干部读原著、学原文、悟原理,通读《苦难辉煌》等党史类书籍,坚决把思想认识统一到中心工作上,充分发挥出“钉钉子”的攻坚克难精神,有效形成党员示范引领联动效应,推动工作取得新进展。

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